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Dónde

Centro Técnico Sistematizado – CTS.

El Centro Técnico Sistematizado Putumayo – CTS, es un Instituto de Educación para el trabajo y el desarrollo humano, que propone por el desarrollo armónico y sostenido de la región y cuyo objetivo es formar con cursos laborales y técnicos laborales por competencias idóneas, éticas y humanísticas, con mentalidad y visión empresarial, que les permita superar la falta de oportunidades educativas y de trabajo por medio, de aptitudes, habilidades y destrezas para crear su propia pequeña o mediana empresa. Ofrecemos:

  • Docentes Calificados.
  • Horarios Flexibles.
  • Grupos Pequeños.

¡Cursos en tan solo seis (6) meses!

Centro Técnico Sistematizado - CTS

MISIÓN

De acuerdo con los principios de la ciencia y la tecnología, la misión de “C.T.S.”, Centro Técnico Sistematizado es formar integralmente a los estudiantes para que sean capaces de identificar y operar los diferentes programas computacionales mediante el manejo de tecnologías y herramientas de administración del conocimiento actualizadas y eficaces, necesarias para el buen desempeño en las empresas e instituciones; la ética, la tolerancia, la responsabilidad, la solidaridad y el sentido de pertenencia; capacitados para promover el desarrollo humano de la región y del país y competir exitosamente en el ámbito internacional, con plena comprensión de los fenómenos que caracterizan a la sociedad de la información y del conocimiento. Como Institución de Educación para el Trabajo y Desarrollo Humano, comprometida prioritariamente con el desarrollo de la Región del Departamento del Putumayo, cumple una función social fundamentada en los principios de formación integral, espíritu reflexivo creativo.

VISIÓN

Brindar la capacitación en todos los Municipios y ser uno de los mejores Institutos Educativos dentro del Departamento del Putumayo, logrando el reconocimiento en el campo de la informática, incluyendo avanzados programas computacionales en respuesta a las necesidades empresariales con propuestas e innovaciones al desarrollo y transformación en la formación de competitivos y excelentes estudiantes en el área de Educación para la Formación, el Trabajo y Desarrollo Humano, en los Programas por Competencias laboral. Como Institución privada de Educación laboral por competencias, y actor social de la Región del Departamento del Putumayo, liderara los procesos de investigación tecnológica, en el marco de la sociedad de la información y del conocimiento para impactar el Desarrollo Humano y la competitividad regional, hasta alcanzar en cinco (5) años un alto nivel de calidad en el contexto nacional y sentar las bases, en diez (10) años, para convertirse en ejemplo a seguir en Latinoamérica.

  • Técnico en Sistemas (Duración un año).

Objetivo del programa: Formar técnicos laborales competentes, capaces de analizar, diseñar, construir y mantener soluciones informáticas y de conocimiento, mediante la utilización de tecnologías de la información, teoría de sistemas y liderazgo organizacional. Durante el proceso formativo el estudiante podrá cursar diplomados, cursos cortos o seminarios de profundización que lo capaciten y lo hacen más competitivo laboralmente.

Perfil ocupacional: Siendo nuestro(a) egresado(a) podrás desempeñarte como auxiliar de sistemas informáticos, administrador centro de cómputo, auxiliar soporte técnico, operador centro de cómputo, operador sistemas de cómputo, técnico mantenimiento red informática, técnico servicios informáticos para usuarios, técnico de sistemas. técnico soporte sistemas e informática. Además podrás emprender y desarrollar tu propia idea de negocio.

  • Técnico en atención a la primera infancia (Duración un año).

Objetivo del programa: Formar técnico laborales competentes para brindar cuidado y atención integral de niños y niñas hasta los 6 años de edad en sus diferentes momentos de desarrollo; participando en proyectos relacionados con el bienestar, el desarrollo y el aprendizaje de la primera infancia en los diferentes escenarios socioculturales y educativos en los que interactúan, durante el proceso formativo el estudiante podrá cursar diplomados, cursos cortos o seminarios de profundización que lo capaciten y lo hacen más competitivo laboralmente.

Perfil ocupacional: El egresado de técnico laboral en atención integral a la primera infancia, estará en capacidad de estimular, guiar y acompañar a los niños y niñas entre los 0 y los 6 años de edad, teniendo en cuenta las necesidades e intereses de estos, ejecutando actividades lúdico-pedagógicas como apoyo en el desarrollo de hábitos sociales, alimenticios, de vestuario e higiene, con actividades que fomentan su crecimiento intelectual, físico y social, que fortalezcan la adquisición de las competencias básicas.

El técnico laboral por competencias en atención integral a la primera infancia podrá desempeñarse como auxiliar del cuidado de niños, auxiliar en la atención integral de programas de primera infancia, asistente de preescolar, auxiliar de jardín infantil, madre comunitaria, auxiliar de transporte escolar, recreacionista infantil, institutriz o niñera, requerida por el sector público y privado.

  • Técnico en administración empresarial (Duración un año).

Objetivo general del programa: Disponer de un recurso humano competente para las necesidades del medio que acompañe la empresa en los procesos administrativos y de toma de decisiones mediante la formación de personas a partir de sus necesidades y para el desarrollo de su potencial de su saber hacer.

Perfil ocupacional: El egresado como técnico laboral por competencias en administración de empresas, una vez termine su proceso de capacitación, estará en capacidad de desarrollar funciones tales como: Administrador de empresas.

Capacidad para optimizar el talento humano y los recursos técnicos, tecnológicos y administrativos de las empresas tanto del sector público como privado.

Capacidad para realizar análisis teórico-prácticos en las áreas económicas, administrativas y financieras, actuando como especialista en esta última.

  • Técnico en contabilidad (Duración un año).

Objetivo del programa: Formar técnicos laborales con conocimientos y habilidades específicas para la preparación y presentación de información contable y financiera mediante la contabilización de operaciones, recursos de inversión y financiación, acorde a la normativa contable vigente y políticas organizacionales aplicando herramientas ofimáticas.

Perfil ocupacional: El técnico laboral en contabilidad sistematizada y finanzas calcula, prepara y procesas, podrá desempeñarse como auxiliar contable y financiero, auxiliar de contabilidad, auxiliar de presupuesto, auxiliar de cuentas por cobrar, auxiliar de facturación, auxiliar de cuentas por pagar, auxiliar de tesorería, auxiliar de costos, auxiliar de cobranzas, auxiliar de nomina, auxiliar financiero, auxiliar de caja y otros registros financieros, de acuerdo con los procedimientos establecidos. Están empleados por el sector público y privado.

  • Cursos:
    • Excel avanzado.
    • Auxiliar en sistemas.
    • Pre-icfes.
    • Ingles básico y medio.
    • Asistente judicial.
    • Asistente forence.
    • Asistente de farmacia.
    • Primeros auxilios.
    • Psicología infantil.
    • Pedagogía infantil.
    • Salud ocupacional.
    • Básico en contabilidad.

Teléfonos: (+57) 8 4292449 – (+57) 310 4944512 – (+57) 323 2539844

Correo Electrónico: ctsorito@hotmail.com

Carrera 7 No. 4-11 Barrio Unión | Orito | Putumayo | Colombia

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